|
DSpace at Nakhon Si Thammarat Rajabhat University >
หอสมุดกลาง >
วารสาร >
Please use this identifier to cite or link to this item:
http://dspace.nstru.ac.th:8080/dspace/handle/123456789/2354
|
| Title: | การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น จังหวัดนครศรีธรรมราช ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2560 |
| Other Titles: | The Integrity and Transparency Assessment of Nakhon Si Thammarat’s Local Administrative Organizations of the Fiscal Year 2017 |
| Authors: | ใหม่ บัวบาล |
| Keywords: | การประเมิน
คุณธรรม
ความโปร่งใส |
| Issue Date: | 30-Nov-2561 |
| Publisher: | โรงพิมพ์ไทม์พริ้นติ้ง |
| Citation: | ใหม่ บัวบาล. (2561, กรกฎาคม ถึง ธันวาคม). การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น จังหวัดนครศรีธรรมราช ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2560. วารสารนาคบุตรปริทรรศน์, 10 (2), 137-149 |
| Abstract: | การดำเนินโครงการวิจัยเรื่อง การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น จังหวัดนครศรีธรรมราช ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2560 มีวัตถุประสงค์เพื่อ 1) ประเมินผลระดับคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน 2) จัดทำข้อเสนอแนะในการปรับปรุง/พัฒนาด้านคุณธรรมและความโปร่งใสขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นที่เข้ารับการประเมิน และ 3) จัดทำข้อเสนอแนะมาตรการในการป้องกันและปราบปรามการทุจริตทั้งในระดับนโยบายและระดับปฏิบัติ โดยใช้วิธีการวิจัยเอกสาร (Document Research) และการวิจัยสำรวจกลุ่มตัวอย่าง (Sample Survey Research) เครื่องมือที่ใช้ในการวิจัย ประกอบด้วย แบบสำรวจ Internal Integrity and Transparency Assessment : IIT ใช้สำรวจความคิดเห็นของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน แบบสำรวจ External Integrity and Transparency Assessment : EIT ใช้สำรวจความคิดเห็นของผู้รับบริการ/ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของหน่วยงาน และแบบสำรวจ Evidence - Based Integrity and Transparency Assessment : EBIT ใช้ประเมินผลการปฏิบัติงานของหน่วยงานที่เข้ารับการประเมิน
ผลการวิจัยการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น จังหวัดนครศรีธรรมราช ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2560 โดยภาพรวม ได้คะแนนร้อยละ 75.75 ผลการประเมินอยู่ในระดับสูง โดยดัชนีความพร้อมรับผิด ได้คะแนนสูงที่สุด ร้อยละ 85.32 อยู่ในระดับสูงมาก รองลงมา ได้แก่ ดัชนีความปลอดจากการทุจริตในการปฏิบัติงาน ได้คะแนนร้อยละ 83.44 อยู่ในระดับสูงมาก ดัชนีคุณธรรมการทำงานในหน่วยงาน ได้คะแนนร้อยละ 72.81 อยู่ในระดับสูง ดัชนีความโปร่งใส ได้คะแนนร้อยละ 72.02 อยู่ในระดับสูง และดัชนีวัฒนธรรมคุณธรรมในองค์กร ได้คะแนนร้อยละ 63.80 อยู่ในระดับสูง ตามลำดับ |
| URI: | http://dspace.nstru.ac.th:8080/dspace/handle/123456789/2354 |
| ISSN: | 1960-8735 |
| Appears in Collections: | วารสาร
|
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.
|
